お気軽にお問い合わせください。
営業時間： 9:00～17:00
042-316-3907
応募フォーム

職種名：造園スタッフ 未経験

雇用形態：正社員

地域：東京都小金井市

給与：月給：285,000円～

説明：スキル,経験に応じて 日頃の取り組みをしっかり給与に還元します

給与詳細：経験,能力によって異なります

住所：〒184-0012 東京都小金井市中町2-16-17 鈴栄ビル1F

勤務時間：8:30～17:00

休日休暇：W,夏季休暇,年末年始,有給休暇(有給休暇率99.9％取得）

福利厚生・待遇：賞与,交通費支給,制服支給,社会保険 資格取得支援制度あり(資格取得にかかる費用を全額負担）

造園技能士や造園施工管理技士などが対象,職長手当,副業OK,健康診断

応募・お問い合わせ TEL：042-316-3907

技術課（現場）


4842501227182534295.7c14f7ec681ee5ff205a29c77d5ee758.23012406


一日の作業スケジュール

8：30　  現場作業開始（現場により多少前後あり）  

10：00    午前休憩  

10：30　作業再開  

12：00    昼休憩  

13：00    作業再開  

15：00　午後休憩  

15：30　作業再開  

17：00    現場作業終了   残業はほぼありません！

体験入社随時受付中！！

造園業界は経験がないと不安になるかもしれませんが、当社では不安を解消する為に、お試し制度を設けております。

一日体験も可能です。その分のお給料はお支払いしますよ♪   

仕事や会社の雰囲気を知ったうえで、検討して頂いて構いません。不安を解消し、未経験から安心してスタートができるようにサポートいたします。  

是非、当社の体験入社をお試しください。


安心して長く働ける制度


整った環境でスタート

  • check_box ゼロから始められる安心のサポート体制
  • check_box 先輩の補助からスタートし、無理なく成長できる
  • check_box チームワークを重視したフラットな職場環境
  • check_box

    自由な雰囲気で個性を大切にして働ける
  • check_box

    普通自動車免許があれば応募可能
  • check_box

    残業なしでプライベートも充実
  • check_box

    地域貢献を通じてやりがいを感じられる仕事


充実したサポート体制

充実したサポート体制

先輩と共に成長する環境

  • Point 01

    人間性の大切さ

    人柄を重視しているため、理不尽に怒ったり嫌味を言うような先輩は誰一人いません！

    人と人との関わりの中で、相手を想う気持ちや、仕事への取り組む姿勢次第で、能力はいくらでも後から身に着けることが可能だからです。

  • Point 02

    資格取得支援制度

    実際の現場での経験を積みながら、会社負担で資格取得に挑戦することが可能です。もちろん受かることも目標ですが、その勉強の過程で知識が増え、自分への自信にもつながります。そして、結果的に資格取得が賃金アップにつながっていきます。

  • Point 03

    チームワークを大切に

    造園作業はチームでの協力が不可欠です。

    仲間と助け合いながら、共に作業を進めていく中で、良好な人間関係を築きながらスキルを向上させていきましょう。

安定した働き方が可能な正社員募集

未経験の不安を解消します！


-未経験者が不安に感じている事を集めてみました-


  • Point 01

    Q.造園未経験だけど

    仕事がおぼえられるかな....?

    A.当社では、先輩の補助からスタートします。また、先輩が丁寧に指導し、わからない点も聞きやすい環境なので安心して挑戦してください

  • Point 02

    Q.人間関係や会社の雰囲気は

    どんな感じだろう...?

    A.当社では、お互いに自己主張ができる環境であります。それと同時に、周りの意見にきちんと耳を傾け、聞く力、理解がある環境であると思っています。皆が協力し合って業務を達成しています。

  • Point 03

    Q.体力についていけるかな...?


    A.ある程度の体力は必要ですが、飲食から造園業に転職した方もいます。 入社前からウォーミングアップの様な形で、徐々に体力をつけておけば、よりスタートしやすいかもしれません。

お問い合わせ

少しでも興味を持たれた方は、ぜひご連絡ください。私たちと共に新しいスタートを切りましょう。

Contact
お問い合わせ

Related

関連記事